با یک دستیار اختصاصی رزومه‌ام را برای سه آگهی بازنویسی کردم — دو مصاحبه گرفتم

تجربه‌ای عملی که شاید برای دوستان جویای کار مفید باشد. بعد از چند ماه ارسال رزومه‌ی ثابت به همه‌جا و نتیجه‌ی صفر، یک دستیار ساختم که رزومه را برای «هر آگهی مشخص» بازنویسی کند. دستورعملش تقریباً این بود: «تو کارشناس منابع انسانی باتجربه در استخدام نیروی فنی هستی. من رزومه‌ام و متن یک آگهی شغلی را می‌دهم. کارت: ۱) مهارت‌ها و کلیدواژه‌های اصلی آگهی را فهرست کن. ۲) بولت‌های بخش سوابق مرا طوری بازنویسی کن که هم‌پوشانی واقعی با آگهی برجسته شود — با فعل‌های کنشی و عدد و نتیجه، بدون اغراق و بدون ساختن سابقه‌ای که ندارم. ۳) در آخر بگو کدام نیازمندی آگهی در رزومه‌ی من پوشش ندارد تا در نامه‌ی همراه صادقانه به آن بپردازم.» جریان کار: برای هر آگهی، رزومه + متن آگهی را به همین دستیار می‌دهم و خروجی را ده دقیقه ویرایش می‌کنم. نتیجه: از سه رزومه‌ی سفارشی‌شده، دو دعوت به مصاحبه گرفتم — با همان سوابق قبلی، فقط با روایت درست. نکته‌ی مهم اخلاقی که در دستورعمل هم گذاشته‌ام: بازنویسی یعنی برجسته‌کردن واقعیت، نه ساختن دروغ. مصاحبه‌گر در پنج دقیقه می‌فهمد چه چیزی واقعی است. بند سوم دستورعمل (شکاف‌ها را بگو) از خود بازنویسی برایم ارزشمندتر بود.